الحكومة الهولندية تقرر الإسراع في رفع الحد الأدنى للأجور

تريد الحكومة البدء في رفع الحد الأدنى للأجور في وقت مبكر، حسبما ذكرت هيئة الإذاعة و التلفزيون الهولندي نقلاً عن مصادرها التي ذكرت لا يزال اتفاق الائتلاف ينص على أن الحد الأدنى للأجور سيرتفع أكثر اعتباراً من 2024، لكن مجلس الوزراء قرر الآن بهذا التغيير العام المقبل.

وتوافقت أحزاب الائتلاف الحاكم “الشعب الديمقراطي و الديمقراطيين66 و النداء المسيحي الديمقراطي و الاتحاد المسيحي” على زيادة مقدارها 7.5% للحد الأدنى للأجور على خطوتين في 2024 و 2025. لتحسين القوة الشرائية، ولكن سيصبح ذلك الآن على ثلاث خطوات اعتباراً من العام 2023. وستظل الزيادة 7.5 في المائة…

اتفقت الأطراف الأربعة للائتلاف الحاكم على هذا في سياق المناقشات حول مذكرة الربيع. ومن المنتظر أن يوافق مجلس الوزراء على الخطة يوم الجمعة المقبل.

قانون التقاعد العام

بالنسبة للخطوة الأولى من الخطوات الثلاث، سيظل الحد الأدنى للأجور مرتبطا بـ قانون التقاعد العام، حسب مصادر هيئة الإذاعة الهولندية. لم يتضح بعد ما إذا كان هذا يندرج أيضا على الخطوتين التاليتين.

ينص اتفاق الائتلاف على أن الحكومة لن تقوم بزيادة معاش الدولة مع الزيادة الإضافية في الحد الأدنى للأجور، لكن كانت هناك اعتراض كبير على هذا من أحزاب المعارضة.

اقل اجر

في الوقت الحالي، يبلغ الحد الأدنى للأجور للموظف بدوام كامل 1725 يورو شهريا لمدة 21 عاما فما فوق. وفقا لوكالو سي بي إس، في عام 2020، كان هناك حوالي 440 ألف وظيفة تندرج ضمن الحد الأدنى للأجور. 15 في المائة من الشباب حتى سن 25 سنة حصلوا على الحد الأدنى للأجور ، وكانت هذه الحصة 3 في المائة للموظفين الذين تبلغ أعمارهم 25 سنة وما فوق.

هذا الأسبوع والأسبوع الماضي، تحدث رئيس الوزراء روته ووزيرة المالية سيخريد كاخ مع أحزاب المعارضة حول مذكرة الربيع وميزانية العام المقبل. وناقشت المحادثات، من بين أمور أخرى، القوة الشرائية التي تتعرض لضغوط بسبب ارتفاع التضخم.